AQUILA extinde numărul studenților participanți la programul AQUILA Building Careers

Compania AQUILA anunță extinderea numărului de participanți ai programelor de practică în parteneriat cu Facultatea de Științe Economice din cadrul Universității de Petrol Gaze (UPG) Ploiești. Compania a oferit 19 stagii de pregătire în programul AQUILA Building Careers, în perioada 19 aprilie - 31 mai 2023.

Răzvan Bagherea, Director Organizare și Resurse Umane:

„Compania derulează de peste 3 ani programe de practică sau internship în parteneriat cu centre universitare, programe care ajută la atragerea și dezvoltarea tinerelor talente, fiind o sursă de viitori potențiali angajați. Anul acesta compania extinde numărul de tineri participanți la program, suplimentând și valoarea burselor acordate. Suntem aproape de tinerii care au în față viitoarea carieră profesională, iar în perioadele setate pentru practică sau internship punem la dispoziția acestora experiența noastră consistentă, oferind tot concursul spre a le prezenta acțiunile pe care le întreprindem constant pentru a ne menține ca lider în domeniul nostru de activitate.”

La finalul stagiului de practică din cadrul programului AQUILA Building Careers, cei mai implicați și proactivi 3 studenți vor primi burse individuale în valoare de 4.500 lei, pe parcursul anului universitar următor, ca modalitate de sprijin în vederea pregătirii în domeniul academic. Studenții care se vor remarca prin rezultate foarte bune sau excelente vor avea oportunități de angajare în cadrul companiei după finalizarea studiilor, dar și dacă programa universitară permite, compania poate oferi job-uri part-time sau full-time, în orice moment.

AQUILA are deschise stagii de pregătire pentru studenții din domenii variate, precum Merceologie și Managementul Calității, Contabilitate și Informatică de Gestiune, Informatică Economică sau Management.

Începând cu anul 2021, compania AQUILA, conform pilonilor asumați prin strategia de sustenabilitate, a încheiat un parteneriat solid și sustenabil cu Universitatea Petrol și Gaze Ploiești în vederea organizării de stagii de practică. Astfel, pe parcursul celor 3 ani, un număr semnificativ de studenți au efectuat stagii de pregătire în cadrul companiei AQUILA, iar absolvenții care sunt recrutați intră în programe specifice care contribuie la construirea bazei unei cariere solide și a unei dezvoltări profesionale pe termen lung.

Compania AQUILA susține diversitatea în cadrul organizației fiind unul dintre cei mai mari angajatori din România, cu aproximativ 3.000 de angajați și o politică de promovare internă bazată pe competențe. Compania AQUILA este și un important contributor la bugetul de stat, cu peste 15 milioane de lei virați anual la bugetul asigurărilor sociale.

Previous
Previous

AQUILA, reducere notabilă a amprentei de carbon și a deșeurilor în 2022, în linie cu strategia de sustenabilitate

Next
Next

Afaceri cu 20% mai mari și profit net în creștere cu 122% în primul trimestru din 2023, rezultate din strategia de dezvoltare